Karriereveiledning for personer med nedsatt funksjonsevne eller kronisk sykdom

 Utgangspunktet for dette prosjektet var et ønske om å sikre karriereveiledning av høy kvalitet for barn og unge med nedsatt funksjonsevne. Fylkeskommunen og Nav har en egen samarbeidsavtale, og i Østfold inngår både Fylkeskommune og Nav i Partnerskap for karriereveiledning.

Heftet er trykket opp og distribuert til ungdomskoler og videregående skoler, til Nav, inklusive styringsenheten til Nav Hjelpemiddel og tilrettelegging, til Rådgiverforum Østfold, og til en rekke andre i fylket. Det er også sendt ut til medlemmer i Forum for karriereveiledning i grunnopplæring i landets fylker, og til Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse.  

Tverrsektorielt samarbeid

-Vi har hele tiden hatt et godt samarbeid og tverssektorielt samarbeid har vært avgjørende. Heftet har bidratt til et veldig konkret og håndgripelig resultat som er lett å distribuere, forteller Geir Syvertsen fra Østfold fylkeskommune.

Han fortsetter: 

- Nav hjelpemiddelsentraler ble en naturlig samarbeidspartner når det gjelder den aktuelle målgruppen og vi har jobbet med dette over flere å og gjennomført ulike aktiviteter og tiltak. Nav møter mennesker i og utenfor arbeidslivet, utdanning er avgjørende. Det er viktig å komme tidlig inn før feilvalg sett opp mot tilretteleggingsmuligheter. 

Vi har hatt idédugnader, vi har hatt flere workshops med karrereiveledere fra ungdoms- og videregående skoler. Vi har søkt etter faglitteratur, tatt kontakt med forskere og andre. I 2019 kom vi over Gatsbys kriterier for god karriereveiledning som også legger til grunn det universelle at alle elever skal hadde det samme helhetlig programmet for karriereveiledning. Det ga vårt arbeid en ramme, og en struktur som har vært til stor nytte i tillegg til Nasjonalt kvalitetsrammeverk for karriereveiledning. 

Nav hjelpemiddelsentral

Nav hjelpemiddelsentral er en ressursenhet i Nav med kompetanse på hjelpemidler og tilrettelegging av det fysiske miljøet i arbeid og utdanning. De har kompetanse på områdene syn, hørsel, kognisjon, bevegelse, IKT/kommunikasjon og tegnspråktolk. De samarbeider blant annet med Nav-veiledere, ansatte i tiltak, utdanningsinstitusjonene, Fylkeskommunen, kommunehelsetjenesten og arbeidsgiver/arbeidstaker/studenter direkte. 

Videre planer i prosjektet

 - Vi har kommet over faglitteratur som vi gjerne skulle ha kommet over tidligere. Vi har nå et pågående arbeid for å finne ut av om vi kan trekke noe ut av denne som vi kan bruke i Østfold. Vi har flere mulige tiltak og aktiviteter vi kan iverksette. Noe av det vi vurderer er lage foredrag, sende ut «månedens tips» til karriereveiledere i Partnerskap for karriereveiledning i Østfold, lage et webinar basert på innhold i faglitteratur, og invitere aktuelle til å bidra i webinaret, forteller Geir.

 Han avslutter:

Vi fortsetter vårt samarbeid, og vil jevnlig løfte fram heftet og dets innhold i aktuelle sammenhenger og settinger.